Unternehmen

Das Leitbild von SCHNOOR

Ziel und Zweck des Unternehmens

Unser Unternehmen verfolgt das Ziel, Bauelemente und Gebäudehüllen mit dem ökologischen Baustoff Holz zu erstellen. Dazu bedienen wir uns unserer Ingenieurkompetenz, innovativer technischer Lösungen und industrieller Fertigungsprozesse. Zusammen mit unseren Dienstleistungen erfüllen wir termingerecht die hohen Nutzenerwartungen unserer Kunden. Wir erachten eine starke Eigenkapitalbasis und nachhaltige Ertragskraft als unabdingbare Voraussetzung zur Erreichung unserer Unternehmensziele, welche die langfristige Existenz unseres Unternehmens sicherstellt. Der Ertrag dient der Reinvestition und einer angemessenen Kapitalverzinsung.

Produkte und Dienstleistungen

Als Spezialisten für Nagelplattenbinder, Abbund und vorgefertigte Holzkonstruktionen für Dach, Wand und Decke bieten wir kundengerechte, integrale Lösungen an. Als Dienstleister sind unserem Leistungsanspruch verpflichtete Subunternehmer Bestandteil unseres Angebotes. Wir produzieren, erstellen und verkaufen grundsätzlich im und für den gesamten deutschen Markt und in und für neue Märkte. Wir streben Marktführerschaft rund um unsere Standorte sowie eine bedeutsame Position im gesamten Bereich unserer Tätigkeit an. Wir wollen die hohe Produkt- und Herstellungsqualität halten und ausbauen und zu einem angemessenen Preis verkaufen.

Dach Dachdecker Zimmerer Holzbau Nagelplattenbinder        
Marktpartner Nagelplattenbinder Holzbau        
Marktpartner

Unseren Kunden treten wir freundlich, offen, ehrlich, sachlich und redlich gegenüber. Wir wollen die echten Bedürfnisse unserer Kunden erkennen und unser Angebot darauf ausrichten. Zu unseren Lieferanten bauen wir eine ehrliche, sachlich korrekte und dauerhafte Zusammenarbeit auf und wollen diese pflegen. Im Wettbewerb sind wir gegenüber unseren Konkurrenten konsequent, aber fair. Wir streben eine gute Zusammenarbeit mit Behörden und anderen Instanzen des öffentlichen Lebens an.

Führungsstil

Als traditionelles Familienunternehmen im mittelständischen Bereich bekennen wir uns zum Leistungsprinzip im Rahmen der sozialen Marktwirtschaft. Wir legen besonderen Wert auf Anstand, Respekt vor der Würde des Einzelnen und auf die Freiheit, Ansichten, Anregungen und Kritik zum Ausdruck zu bringen. Wir wollen vorausdenkende und selbständige Mitarbeiter fördern, motivieren und gewinnen. Wir verlangen grundsätzlich eine unternehmerische Einstellung. Wir bieten Gehalts- und Sozialbedingungen, die mit der Leistung des Einzelnen und seinem Beitrag zum Unternehmen in Einklang stehen. Wir setzen Ziele, richten unser Handeln auf diese aus und beurteilen die Ergebnisse mittels wirksamer Führungssysteme und -mittel.

Führungsstil Holzbau Nagelplattenbinder        
Verpflichtung

Der gemeinsame Wille aller Führungskräfte und Mitarbeiter diesen Grundsätzen nachzuleben, macht Ing.-Holzbau SCHNOOR zu einem hervorragenden Unternehmen, auf das wir stolz sein dürfen.